Unternehmerbriefing

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Informieren Sie sich über die wichtigsten Trends rund um Wirtschaft, Steuern, Recht und IT. Mit unserem Unternehmerbriefing erhalten Sie das aktuelle Themenspecial. Lassen Sie sich briefen zu aktuellen Themen wie Finanzierung, Nachfolge, M&A, Energie oder Strategien für Auslandsmärkte weltweit.

 

AKTUELLE THEMENSPECIALS DES UNTERNEHMERBRIEFINGS

 12. August 2020

Internationale Steuergestaltung

Wegzug aus Deutschland – Steueroptimal gestalten

Ob für einen beruflichen Karriereschritt, eine internationale Ausbildung, den Ruhestand im sonnigen Süden oder als Weg in einen neuen persönlichen Lebensabschnitt – es gibt viele Gründe Deutschland vorübergehend oder endgültig den Rücken zu kehren. Aber gerade das deutsche Steuerrecht kann sich für den Wegzugs­willi­gen als Hürde erweisen und den neuen Wohnsitz zu einer überteuerten Angelegenheit machen – das gilt es zu verhindern.

Der Wegzug aus Deutschland wird vom Fiskus zum Anlass genommen, stille Reserven in steuerverstrickten Wirtschaftsgütern einer Besteuerung zu unterwerfen, bevor der eigene Steuerzugriff endet. Wir geben einen Überblick über die Wegzugsbesteuerung nach aktueller Rechtslage und zeigen auf, mit welchen Änderungen beim lang erwarteten ATAD-Umsetzungsgesetz gerechnet werden muss. Vervollständigt wird der Themen­bereich durch Überlegungen, die Wegzugsbesteuerung durch Einbezug von Personengesellschafts-Strukturen abzuschirmen und die damit verbundenen Fragen einer Vermögens-Entstrickung im Betriebsvermögen. Zudem rücken wir nicht nur die Entstrickungsregelungen bei Kapitalgesellschaften und die steuerlichen sowie sozial­ver­sicherungsrechtlichen Konsequenzen bei Arbeitnehmern in den Fokus, sondern auch die Einzelheiten und Compliance-Gesichtspunkte der erweitert beschränkten Steuerpflicht. Abschließend geben wir einen Überblick über den erbschaftsteuerlichen Wegzug und die erbrechtliche Vorsorge. Mehr »

 22. Juli 2020

Restrukturierung und Sanierung

Restrukturierung und Sanierung – Aus Krisen können Chancen erwachsen

Im Lebenszyklus eines Unternehmens kann es immer wieder zu schwierigen Zeiten kommen, auf deren Heraus­forderungen sich Unternehmen einstellen müssen. Das Ziel einer Restrukturierung ist es, das Unternehmen strategisch neu auszurichten und es fit für die Zukunft zu machen. Die moderne Restrukturierung und Sanierung zielt zudem auf eine ganzheitliche Betrachtung des Unternehmens ab. Mithilfe von Analysen der Unternehmensplanung, der Erstellung eines tragfähigen Sanierungskonzepts aber auch der Entwicklung von notwendigen Restrukturierungsmaßnahmen eröffnen sich neue Chancen für Unternehmen. Mehr »

 17. Juni 2020

Arbeitsrechtliche Compliance – Sicher in die Zukunft

Auch wenn es kein Arbeitsgesetzbuch gibt, ist die Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer oder Betriebsrat stark reglementiert. In der auf den ersten Blick oft undurchdringlich anmutenden Vielzahl von Gesetzen finden sich Leitplanken des Gesetzgebers, die es zu kennen und einzuhalten gilt. So stellt sich bspw. schon im Bewerbungsgespräch die Frage, ob bestimmte Eigenschaften eines Bewerbers die Entscheidung über die Einstellung beeinflussen dürfen – oder ob der Betriebsrat ordnungsgemäß gewählt wurde und daher zur Einstellung anzuhören ist.

In der Praxis ist es deshalb nicht immer einfach, innerhalb der Vorgaben sowohl die Arbeitnehmer- als auch die Arbeitgeberbedürfnisse in Einklang zu bringen, wie bei der Frage nach der Kündigungsfrist in der Probezeit. Dabei dient die Vermeidung von Compliance-Verstößen nicht dem Schutz der Arbeitnehmer und der Geschäfts­führung vor möglicherweise sogar persönlicher Haftung. Vielmehr ist sie unternehmerischer Anspruch: Schließlich fördert ein rechtssicheres Miteinander auch die Mitarbeitergewinnung, -bindung und -motivation.

In unserem Themenspecial beleuchten wir u.a. die Aspekte Mindestlohn, Diversity in der Governance sowie den Einsatz von Fremdpersonal im internationalen Bereich. Mehr »

 27. Mai 2020

Internationalisierung

Internationalisierung - Auf zu neuen Ufern

Un­ter­neh­me­ri­sches Wachs­tum kennt kaum geo­gra­fi­sche Gren­zen. Da­bei wirft die In­ter­na­tio­na­li­sie­rung vie­le Fra­gen auf: Wel­ches Land birgt gro­ßes Po­ten­zi­al für mei­ne Bran­che, wie sind wirt­schaft­li­che La­ge und Ent­wick­lung ein­zu­schät­zen und auf wel­che Her­aus­for­de­run­gen müs­sen sich Un­ter­neh­men ein­stel­len? In­ves­to­ren, die ih­ren Blick auf neue Län­der rich­ten, müs­sen da­bei nicht nur die dort ge­ge­be­ne wirt­schaft­li­che, recht­li­che und po­li­ti­sche Si­tua­ti­on vor Au­gen ha­ben, son­dern sich an­de­ren län­der­spe­zi­fi­schen Be­son­der­hei­ten stel­len.
 
In un­se­ren Ex­per­ten vor Ort fin­den Sie zu­ver­läs­si­ge Weg­be­glei­ter, die die ver­schie­de­nen Märk­te ken­nen und die Sie als Ge­fähr­ten zum Er­folg füh­ren – denn die Kennt­nis der kul­tu­rel­len und wirt­schaft­li­chen Ge­ge­ben­hei­ten ei­nes je­den Lan­des ist für das in­ter­na­tio­na­le En­ga­ge­ment un­er­läss­lich. In die­sem The­men­spe­cial mit Bei­trä­gen aus 49 Län­dern tei­len wir un­se­re Er­fah­run­gen mit Ih­nen und ge­ben hilf­rei­che Ant­wor­ten und wert­vol­le Tipps für ei­ne ge­lun­ge­ne Ex­pan­si­on. Mehr »

 30. April 2020

Wirtschaftsprüfung

Wirtschaftsprüfung – Den unternehmerischen Erfolg im Blick

Die Wirtschaftsprüfungspraxis hat sich seit Ende der 90er Jahre funda­mental geändert: Gründe sind u.a. gesetzliche Regulierungen, veränderte Anforderungen des Markts sowie die zuneh­mende Internationalisierung und Digitalisierung in allen Bereichen des Geschäftslebens. Deshalb werden die klassischen Ansatzpunkte der Jahres- und Konzernab­schluss­prüfung heute mit Leistungen im Bereich der Governance, Risk and Compliance (GRC) sowie der Business Analytics ergänzt. Die moderne Wirtschaftsprüfung stellt somit eine ganzheitliche Betrachtung des Unternehmens dar – eine zeitgemäße, digitale sowie risikoorientierte und geschäfts­prozess­bezogene Abschlussprüfung, mit der sich der unternehmerische Erfolg künftig noch besser gestalten lässt. Mehr »

 30. Oktober 2019

Rechts- und Steuerfallen im Geschäftsalltag

DAC 6 – Mitteilungspflicht für grenzüberschreitende Steuergestaltungen

Wissen Sie noch, was für ein Tag der 25. Juni 2018 für Sie war? Für die steuerrechtliche Compliance stellt er einen Wendepunkt dar. Grenz­überschreitende Steuergestaltungen, die ab dem Tag umgesetzt worden sind, müssen unter bestimmten Bedingungen den Finanzbe­hörden bis zum 31. August 2020 gemeldet werden. Für Gestaltungen ab dem 1. Juli 2020 bleiben sogar nur 30 Tage Zeit für eine Meldung. Ursächlich hierfür ist die 6. Änderung der EU-Amtshilferichtlinie (Directive on Administrative Cooperation – DAC), die sog. DAC 6. In unserem Themenspecial zur DAC 6 erläutern wir den Hintergrund der Richtlinie und geben Ihnen einen Überblick über die Meldepflicht.

Darüber hinaus gehen wir vertieft darauf ein, wer nach der DAC 6 melden muss. Denn Meldepflichtige sind primär die sog. Intermediäre, die Meldepflicht kann aber auch die Unternehmen selbst treffen. Intensiv beschäftigen wir uns damit, welche Kennzeichen mit und ohne Main-Benefit-Test eine Meldung auslösen können. Außerdem zeigen wir Ihnen, wie der deutsche Gesetzgeber die Richtlinie umsetzen will und wie weit die anderen EU-Mitgliedstaaten bei der Umsetzung sind. Erste Anwendungserfahrungen aus Polen zeigen den hohen Beratungsbedarf bei dem Thema.

Schließlich klären wir die Frage, wie die DAC 6 im Hinblick auf strafrechtliche Compliance einzuordnen ist. Mehr »

 4. September 2019

Kapitalmarktorientierte Unternehmen – Mit Sicherheit auf dem Parkett

Die Anforderungen an kapitalmarktorientierte Unternehmen steigen und unterliegen aufgrund der hohen Änderungs­dynamik einem steten Wandel. Das regulatorische Umfeld ist mittlerweile zu einem Dickicht geworden; die Compliance-Risiken der Entscheidungsträger nehmen zu. Dennoch ist der Kapitalmarkt auch für mittelständisch geprägte Weltmarktführer eine echte Alternative, wenn es um die Finanzierung geht. Denn bei allen Herausforde­rungen eines IPO im Mittelstand bietet ein Börsen­gang auch neue Chancen für eine erfolgreiche Zukunft.
 
Um sich „auf dem Parkett” zurechtzufinden, sind nicht alle Unternehmen ausreichend gerüstet. Viele fordern Orientierungshilfen – zumal es um Fragestellungen geht, die neben der Rechnungslegung und Abschlussprüfung auch rechtliche und steuerliche Aspekte sowie eine adäquate Abbildung in der IT-Landschaft betreffen. So erweist sich z.B. das Thema Nach­haltigkeit und Corporate Social Respon­sibility (CSR) als ein nicht zu unterschätzender Teil der Kapitalmarktkommunikation, dessen Relevanz künftig noch stark an Bedeutung gewinnen wird. Auch vor den rasanten Entwicklungen der Digitali­sierung bleibt die Finanz­berichterstattung nicht verschont und so gilt es für kapitalmarktorientierte Unternehmen, ab 2020 das einheitliche europäische Berichtsformat (ESEF) anzuwenden. Oft führen zudem neue Rechnungslegungsstandards, wie der in Kraft getretene Leasingstandard IFRS 16, zu organisatorischem, technischem und prozessualem Anpassungsbedarf.
 
In Verbindung mit anderen Herausforderungen, z.B. den Änderungen der Corporate Governance durch das ARUG II oder durch die Neufassung des Deutschen Corporate Governance Kodex, brau­chen Sie als kapitalmarktorientiertes Unternehmen mehr denn je einen leistungsfähigen Partner, der Sie auf Ihrem Weg begleitet – Interdisziplinarität ist dabei Trumpf! Mehr »

Kontakt

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Prof. Dr. Christian Rödl, LL.M. (Columbia University, New York)

Rechtsanwalt, Steuerberater

Geschäftsführender Partner

+49 911 9193 1000
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